Loi C-21

Langues disponibles : Anglais, français et espagnol
Durée : 20min Validité : 36 mois

Le 31 mars 2004, le gouvernement canadien a unanimement approuvé le projet de loi C-45 qui, par la suite, est devenu la loi C-21. Cette loi impute la responsabilité aux organisations ainsi qu’à ses individus fautifs lorsqu’une action ou une inaction de négligence en matière de santé et sécurité du travail cause des blessures ou la mort d’un individu.  Afin d’éviter les poursuites criminelles et les sanctions qui en découlent, il est primordial de mettre en place les mesures de protection nécessaires.

Public cible

Elle s’adresse à tous les travailleurs réguliers et occasionnels ainsi qu’à tous les dirigeants d’entreprise.

Objectifs

  • Connaître l’origine du projet de loi C-45;
  • Connaître l’étendue de la Loi C-21;
  • Comprendre le concept de négligence criminelle et son degré d’application;
  • Prendre connaissance des possibles sanctions encourues suite à un jugement de culpabilité;
  • Comprendre et mettre en application le principe de diligence raisonnable au sein de l’organisation.

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Analyse des risques avant le travail

30 min

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Contraintes thermiques

60 min

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Déclaration, enquête et analyse d'événement

30 min

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Entreposage et chute d'objets

60 min

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Équipements de protection individuelle

60 min

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Espace clos

120 min

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Les bases de la sécurité des machines

60 min

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Nacelle et plate-forme

90 min

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Sensibilisation aux dangers électriques

30 min

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Transport des marchandises dangereuses

90 min

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Travail en hauteur

150 min