Sondages avec une Académie bâtie par OHStraining

L'Académie. Notre produit phare, votre centre de formation en ligne.
En vous permettant de former vos employés à grande échelle grâce à une multitude de fonctionnalités avancées mais faciles à utiliser, l'Académie est votre meilleure alliée pour simplifier la formation et suivre le statut de chacun de vos employés.

Comment ça fonctionne?

Besoin de formations SST?

OHStraining vous donne accès à une grande variété de formations en santé et sécurité au travail grâce à son catalogue.

Voir toutes les formations
EN FR ES

Analyse des risques avant le travail

30 min

EN FR ES

Contraintes thermiques

60 min

EN FR ES

Déclaration, enquête et analyse d'événement

30 min

EN FR ES

Entreposage et chute d'objets

60 min

EN FR ES

Équipements de protection individuelle

60 min

EN FR ES

Espace clos

120 min

EN FR ES

Les bases de la sécurité des machines

60 min

EN FR ES

Nacelle et plate-forme

90 min

EN FR ES

Sensibilisation aux dangers électriques

30 min

EN FR ES

Transport des marchandises dangereuses

90 min

EN FR ES

Travail en hauteur

150 min

Comment ça fonctionne?

Analysez les rétroactions. Façonnez l'avenir.

  • Les administrateurs peuvent facilement élaborer des sondages pour recueillir les commentaires des employés;
  • Les sondages peuvent être affichés sur le tableau de bord au début ou à la fin d'une formation, et ils peuvent être présentés à l'ensemble des employés ou à un segment spécifique.
  • Les administrateurs peuvent suivre et visualiser les résultats du sondage avec des statistiques compilées;
  • Exportez les résultats de sondages au format Excel pour une analyse approfondie.

Analysez les rétroactions. Façonnez l'avenir.

Illustration

La Solution Santé et Sécurité 360® de SPI vous offre un service clés en main rigoureux qui vous permet de contrôler vos risques professionnels et répondre à vos besoins. Qu’il s’agisse d’identifier ou contrôler le risque, de former ou équiper vos travailleurs, SPI a la solution pour vous!

Que puis-je faire d'autre?